Управление магазином, управление персоналом в кол-ве 10-15 чел. Формирование заказов с учетом переходящего остатка, проведение плановых и внеплановых инвентаризаций, работа по снижению потерь магазина, планирование и распределение рабочего времени и постановка индивидуальных задач сотрудникам, отчетность (работа с почтой), выполнение планов и доп. задач руководства...